5 жовтня 2013 року слухачі першого курсу факультету державного управління взяли участь у тренінгу "Мотивація і стимулювання персоналу" організованого старшим викладачем кафедри управління проектами Пєклун Катериною Вікторівною.
На тренінгу було детально розглянуто та проаналізовано інноваційні підходи щодо удосконалення системи мотивації персоналу. На прикладі власного досвіду слухачі пропонували різні конфліктні ситуації, які виникають між керівником і персоналом та за допомогою різних видів і форм стимулювання намагалися вирішити кожен випадок окремо. Тренінг пройшов успішно у форматі жвавої дискусії. Задоволені слухачі з нетерпінням чекають продовження!
Дякуємо Катерині Вікторівні!
Людям із порушенням зору (Тестова система)
